口コミ投稿日:2021年12月29日
口コミ投稿日:2021年10月11日
回答者: 男性/ 電子職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年08月25日
回答者: 男性/ 電子職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2021年04月27日
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2023年12月13日
回答者: 男性/ 組み込みエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2023年09月28日
回答者: 男性/ 情報処理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ADAS/ 係長
3.2
口コミ投稿日:2023年06月28日
回答者: 男性/ 設計エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 電子3事業部
3.2
口コミ投稿日:2021年08月24日
回答者: 男性/ 設計職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2021年08月20日
回答者: 男性/ 総合技術職ー情報処理職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
720万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 720万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2021年10月11日
回答者: 男性/ 電子職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年09月24日
回答者: 男性/ 電子職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2021年12月29日
回答者: 男性/ CAE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ HMI2/ 担当部員
3.8
口コミ投稿日:2023年03月12日
回答者: 男性/ ソフトエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2022年02月14日
回答者: 男性/ 電子職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2021年05月04日
回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年09月24日
回答者: 男性/ 電子職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2023年07月21日
回答者: 男性/ 電子職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 電子事業部/ 一般
3.6
口コミ投稿日:2023年06月28日
回答者: 男性/ 設計エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 電子3事業部
3.2
口コミ投稿日:2023年08月05日
回答者: 女性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2023年07月22日
回答者: 男性/ ソフト開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
340万円 | 21万円 | 0万円 | 85万円 |
年収 | 340万円 |
---|---|
月給(総額) | 21万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 85万円 |
口コミ投稿日:2022年09月19日
回答者: 男性/ ソフト職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2023年09月24日
回答者: 男性/ 電子職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2023年09月18日
回答者: 男性/ S職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2024年03月16日
回答者: 男性/ ソフト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 係長
3.0
口コミ投稿日:2021年10月11日
回答者: 男性/ 電子職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年08月25日
回答者: 男性/ 電子職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
2.1
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
680万円 | 42万円 | 12万円 | 190万円 |
年収 | 680万円 |
---|---|
月給(総額) | 42万円 |
残業代(月) | 12万円 |
賞与(年) | 190万円 |
口コミ投稿日:2021年02月19日
回答者: 男性/ 総合技術職ー情報処理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
720万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 720万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2023年03月12日
回答者: 男性/ ソフトエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2021年01月11日
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 電子/ 一般
3.8
口コミ投稿日:2024年01月28日
回答者: 男性/ S職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2021年01月19日
回答者: 男性/ 設計職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2021年10月11日
回答者: 男性/ 電子職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
720万円 | 42万円 | 6万円 | 200万円 |
年収 | 720万円 |
---|---|
月給(総額) | 42万円 |
残業代(月) | 6万円 |
賞与(年) | 200万円 |
口コミ投稿日:2024年03月19日
回答者: 男性/ 回路設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 電子/ 一般
3.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
490万円 | 36万円 | 11万円 | 70万円 |
年収 | 490万円 |
---|---|
月給(総額) | 36万円 |
残業代(月) | 11万円 |
賞与(年) | 70万円 |
口コミ投稿日:2023年03月12日
回答者: 男性/ ソフトエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.9
デンソーテクノ株式会社のカテゴリ別口コミ(364件)
デンソーテクノ株式会社の回答者別口コミ(75人)
- 電子 / 一般 / 回路設計 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.8
最新の回答:2024年03月19日
- 係長 / ソフト 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.0
最新の回答:2024年03月16日
- EPS量産設計 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.7
最新の回答:2024年03月05日
- 設計職 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.3
最新の回答:2024年02月08日
- S職 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.3
最新の回答:2024年01月28日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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デンソーテクノ株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
・カフェテリアポイント
他の方も書いているが、ベネフィットポイントが6万分貰える。以前はもう少し少なかったが社員の声により上がった。
旅行、映画館などに利用でき、使わない場合には会社加入の保険(生命保険、自動車保険)に充てることも出来る。
また、ディズニーで使える割引券もある。入場料割引に使えてありがたい。
・エクシブ予約
2020年からDENSOグループ枠でエクシブも予約できるようになった。
ただし、DENSOプロパの枠とは違うため、宿泊予約の2週間前にしか取れないだとか、2食付きのプランでないといけないだとか、少々制約が多かった。
割高になるため繁忙期ではなく閑散期で使うならおススメに思える。
・年々福利厚生は充実しているように思える。人事の規模も大きい為、労働組合と連携してより良い仕組みを取り入れようと尽力してくれているのだと思われる。
オフィス環境:
フリーアドレス化が進み、安城はカフェのようなスペースに変化した。刈谷も同じ形態になると思われる。
在宅制限が無いため、気晴らしのために会社に行き、自由な座席(座席形態も様々ある)に座りゆったりと仕事をしてほしい のだという会社の思いが伝わる。
会議室は大幅撤去されWEB会議が主流となっている。