ライトハウス 日本最大級!社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級!3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

東海旅客鉄道株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
571万円240~1100万円226

(平均年齢29.5歳)

回答者の平均年収571万円
回答者の年収範囲240~1100万円
回答者数226

(平均年齢29.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
674万円
(平均年齢30.7歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
602万円
(平均年齢30.2歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
591万円
(平均年齢28.9歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
514万円
(平均年齢28.6歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(193件)
すべての口コミを見る(1409件)

東海旅客鉄道株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月09日

回答者: 男性/ 土木/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 建設部/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2024年02月09日
福利厚生:
住宅補助として4万円程度が支給されます。寮や社宅も各所にあり、福利厚生はかなり充実していると思います。通勤手当については、新幹線での通勤が可能であり、基本的に交通費は全て会社負担です。

オフィス環境:
本社は品川にあり、品川駅のうえにオフィスがあります。そのため、新幹線通勤の場合は新幹線から降りたらすぐに職場という優れた立地条件です。
リニア担当は本社部門担当と各都県にいくつか設置された工事事務所での勤務となります。

東海旅客鉄道株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月21日

回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月21日
勤務時間・休日休暇:
職種によるが、新幹線のメンテナンスに関しては、バランスはとりやすいと思う。休みたい日は休めるし、体調不良や家族の緊急時にも電話1つで何とかしてくれる。勤務時間に関しては、担当業務によると言わざるを得ない。能力が高い人に仕事が偏る傾向にあるので、残る人は残るし、何もない人は定時で帰宅する。

多様な働き方支援:
フレックス制度を導入しているが、実際にはあまり機能していない。昔ながらの出社スタイルと思っていた方が無難。副業はもちろん禁止。

東海旅客鉄道株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月13日

回答者: 男性/ 主席/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月13日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はない。基本的に保守的な会社であるため。部署に新しいことができるところもある。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は少ない、縦割り社会なので、違う系統との交流は少ない。

ダイバーシティ・多様性:
女性活躍をうたっているので、女性は昇進しやすい傾向がある。評価に不公平さを大きく感じる。特に女性社員が少ないため、女性社員というだけで重宝される。

東海旅客鉄道株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月19日

回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月19日
女性の働きやすさ:
女性に対して優しい会社だと思います。続けて働いて貰えるようにいろいろな制度があって努力はしてくれています。でも、技術職にはどうしても苦労するところはあります。定年まで働き続けたいけど、歳をとった体でこの仕事が続けられるのかは正直心配です。

東海旅客鉄道株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月08日

回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月08日
成長・キャリア開発:
資格手当に関しては、全額支給していただけるが正直、自分自身の成長を考えると身に付くスキルはほとんどないと思ったほうがいい。

働きがい:
お客様に感謝された時は、とてもやりがいを感じる。正直、サービス業の為、自ら声をかける機会はなかなか少なく、営業職を志望したい人は、間違いなくこの会社ではなく、給料は低くとも違う会社に行くべきであると感じている。

東海旅客鉄道株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月13日

回答者: 男性/ 整備士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

2.4
口コミ投稿日:2024年01月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:
勤務地に関しては注意が必要です。私は地元の部署を希望しており入社前も地元に配属されるようにすると伝えられ、入社しましたが現在は片道5時間程度かかる遠方に配属されました。ここは自分のリサーチ不足でした。これから入社を考えている人は注意してほしいところです。

東海旅客鉄道株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月27日

回答者: 男性/ 車掌/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年02月27日
事業の強み:
リニアモーターカー等未来はある会社だと感じる

事業の弱み:
新しいことを先陣切ってやらないところ

事業展望:
これからも未来を担う大変大きな期待を持った会社

東海旅客鉄道株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月11日

回答者: 男性/ プロフェッショナル職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 24万円 3万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
総合職はプロフェッショナル職より昇格スピードが速いです。
そのため給与も多くなります。
賞与は全員同じ月数貰えます。
手当は交通費全額支給。
家賃補助があり最大4.5万貰えます。

評価制度:
上司との面談がありますが、具体的な評価は不明確です。
総合職の出世スピード度に乗れる研修があるので、受かればその波に乗れます。
落ちたらそのまま遅い出世スピードで行き、退職前に管理者になれるかもって感じです。
その研修に面接がありますが、具体的にどこが評価されているのかが不明確です。