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回答なし

回答者: 男性/ アプリ開発、運用保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ インフラ技術部/ なし

3.1
口コミ投稿日:2021年02月02日
勤務時間・休日休暇:
所属する部署にもよりますが、有給休暇は取りやすい会社だと思います。少なくとも会社としてはちゃんと有給を取得するように指示を出しているので、事前に休暇の計画を立てて申請すれば、取得できると思います。
休暇は、大型連休(GW、お盆休み、年末年始)が10日弱程ある代わりに、普段の祝日は出勤日になっています。

多様な働き方支援:
新型コロナウィルス関係で、公共交通機関で通勤する人はリモートワークが推奨されています。
子供の面倒を見るため時短勤務している社員もいます。副業は認められていません。

口コミ投稿日:2023年04月18日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月18日
成長・キャリア開発:資格取得手当あり。新入社員研修とは別に、階層別で研修制度が設
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ PLM技術部/ なし

3.6
口コミ投稿日:2022年06月20日
勤務時間・休日休暇:有給はとりやすい方だと思う。主要取引先が三菱自動車となるため
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口コミ投稿日:2021年02月02日

回答者: 男性/ アプリ開発、運用保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ インフラ技術部/ なし

3.1
口コミ投稿日:2021年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 --万円 --万円 --万円
年収 480万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は年2回。年収は、業績が良いと世代別年収の平均値ぐらいになる感覚で
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回答者: 男性/ アプリ開発、運用保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ インフラ技術部/ なし

2.6
口コミ投稿日:2022年02月15日
企業カルチャー・社風:上司や部雰囲気によるが、あまり言いたいことを気軽に言える社
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年10月11日
勤務時間・休日休暇:プロジェクトがそこまで忙しくなければ、基本的には定時上がりで
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム技術部/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2022年11月08日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はほとんどなく、与えられた業務をこなしていく。
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月09日
企業カルチャー・社風:事務所によって違いが大きい。古くからある事務所は保守的で人
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年05月02日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8時間土日休み基本的には残業などは多くない。(繁忙
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口コミ投稿日:2022年02月15日

回答者: 男性/ アプリ開発、運用保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ インフラ技術部/ なし

2.6
口コミ投稿日:2022年02月15日
成長・キャリア開発:部署や上司にもよるが、若手のうちは良い会社だと感じる。お客様
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口コミ投稿日:2022年02月15日

回答者: 男性/ アプリ開発、運用保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ インフラ技術部/ なし

2.6
口コミ投稿日:2022年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 130万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 130万円
給与制度:仕事ができる人に業務が集中している割には、給与はそこまで差が出ないと思
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年10月11日
福利厚生:新卒で一人暮らしする人にとって社宅を借りれるのは大きいと思う。月1万8
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回答者: 男性/ アプリ開発、運用保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ インフラ技術部/ なし

3.1
口コミ投稿日:2021年02月02日
事業の強み:某自動車会社からの仕事が会社の売り上げ全体の過半数を占めているため、
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ PLM技術部/ なし

3.6
口コミ投稿日:2022年06月20日
事業の強み:もともと三菱自動車のIT部門が独立した企業なので、三菱自動車とのつな
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回答者: 男性/ アプリ開発、運用保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ インフラ技術部/ なし

2.6
口コミ投稿日:2022年02月15日
福利厚生:本社のある愛知県には寮があるが、ほぼ埋まっている。住宅手当は廃止された
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年10月11日
企業カルチャー・社風:IT企業とはいえ、年功序列的な風潮が垣間見える。組織体制・
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口コミ投稿日:2022年05月02日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年05月02日
成長・キャリア開発:資格支援制度あり社員の成長は意欲次第で成長が可能。(特に社内
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回答者: 男性/ アプリ開発、運用保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ インフラ技術部/ なし

2.6
口コミ投稿日:2022年02月15日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休日出勤は業務によって変わるため、配属される部署に
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月20日
福利厚生:社宅や寮に住むことが出来、月1万8千円で住むことが出来る。退職金はなく
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月20日
勤務時間・休日休暇:基本的にプロジェクトやタスクが溜まっていなければ、残業するこ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月18日
勤務時間・休日休暇:8時間勤務で業務の都合がつけば、フレックスタイムを利用して勤
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口コミ投稿日:2022年11月08日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム技術部/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2022年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 212万円 2万円 100万円
年収 380万円
月給(総額) 212万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本的には年功序列。昇給は6000円程度で、賞与は役5.5ヶ月分ほどあ
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回答者: 男性/ アプリ開発、運用保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ インフラ技術部/ なし

2.6
口コミ投稿日:2022年02月15日
福利厚生:退職金は確定拠出型。住宅補助なし。寮は勤務地によってはあり。手当は年々
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回答者: 男性/ アプリ開発、運用保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ インフラ技術部/ なし

3.1
口コミ投稿日:2021年02月02日
オフィス環境:本社と名古屋オフィスは綺麗です。名古屋オフィスは立地もかなり便利で
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月09日
事業の強み:大口顧客に左右されるので、何にしても大口次第。事業の弱み:強みと同じ
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口コミ投稿日:2022年06月20日

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ PLM技術部/ なし

3.6
口コミ投稿日:2022年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 30万円 1万円 117万円
年収 470万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 117万円
給与制度:独特な給与制度はありません。評価制度:年功序列よりは成果主義だと思う。
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム技術部/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2022年11月08日
勤務時間・休日休暇:休日出勤はほとんどなく、有給もチームによって取りやすい。残業
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム技術部/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2022年11月08日
福利厚生:住宅補助は、35歳まであり、寮も完備されている。通勤手当も全額出て、退
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間、休暇ともに自己決定しやすい。残業は年々減少傾向。多
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口コミ投稿日:2023年04月18日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 1万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 87万円
給与制度:昇給は年間5000円程度。毎月食事手当がつく。賞与はいいときで年間5ヶ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月17日
勤務時間・休日休暇:直近のプロジェクトが忙しくない限り休暇ほぼ間違いなくとれます
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口コミ投稿日:2021年11月27日

回答者: 男性/ 運用保守/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 0万円 80万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:賞与は年2回で、たしか各2ヶ月以上、計4ヶ月以上は貰えていたが、ベース
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発部

3.3
口コミ投稿日:2022年09月13日
勤務時間・休日休暇:残業は部署によりますがほとんどないかと思います。ほとんどの人
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発部

3.3
口コミ投稿日:2022年09月13日
福利厚生:寮があります。入社後10年くらいは量を使うことができます。退職金はあり
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口コミ投稿日:2021年06月23日

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年06月23日
成長・キャリア開発:入社後、みっちり時間をとって教育してくれるので基礎をしっかり
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