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萩原電気ホールディングス株式会社のすべての口コミ

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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月11日
企業カルチャー・社風:
挑戦していく姿勢を感じる。それは経営者からの発信や各部署での動きによるものである。企業としての価値を高めていこうという、経営者の強い発信により鼓舞されることはある。ただ、個人の実務にどう紐付けるかを個々で考える必要があるため、実践に至っていない社員は多いと思われる。
現状を改善するためのフットワークの軽さも非常にあると思う。改善提案に積極的に耳をかたむけてくれるので、こちらも臆することなく話をすることができる。

組織体制・コミュニケーション:
社員は比較的真面目で堅実、おっとりしている方が多い。あまり感情的に怒ったりなどといった場面には出くわさない。穏やかに過ごせると思う。
反面、人によっては壁を感じることもあるかもしれない。新入社員でも自分から話しかけていくくらいの気概でいた方が早く馴染めるはず。

回答者: 男性/ IT機器販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 担当

3.3
口コミ投稿日:2024年03月11日
福利厚生:遠方から通っている社員に対しては9割ほどの住宅補助が出る。通勤手当は厳
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月07日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は営業職は残業がかなり多い印象。休日や休暇は十分に取
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月07日
企業カルチャー・社風:比較的アットホームではある。良くも悪くも昔ながらの年功序列
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

4.6
口コミ投稿日:2023年12月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 32万円 25万円 200万円
年収 550万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 25万円
賞与(年) 200万円
給与制度:賞与の割合が高い点がマイナスではあるが、年収は非常に高水準である。マイ
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回答者: 女性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月11日
勤務時間・休日休暇:土日祝日は基本休めるが、プライベートは土日祝日という文化があ
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回答者: 男性/ 営業系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月26日
勤務時間・休日休暇:残業が多い人と少ない人が極端で、仕事のバランスが悪いと思う。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月22日
勤務時間・休日休暇:基本終電帰宅です。平日のプライベートな時間を確保したい方には
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:中途社員が60パーセントを占める状況のため中途で
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年08月25日
事業の強み:大手Tier1を顧客としており、充実した技術サポート体制もある。事業
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回答者: 男性/ 営業系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月26日
企業カルチャー・社風:結構、何事にも挑戦できる雰囲気はあるが、当然、そのぶん、結
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 2万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 125万円
給与制度:基本給が低い為、よくも悪くもボーナスに左右される。昇給については年に1
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年08月25日
企業カルチャー・社風:比較的アットホームな雰囲気である。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月11日
女性の働きやすさ:在宅勤務が可能になり、働きやすくなったと思う。部署にもよるが、
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

4.6
口コミ投稿日:2023年12月26日
勤務時間・休日休暇:フレックス等を利用して自由に勤務時間を操作できる点が非常に魅
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回答者: 男性/ 営業系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 --万円 --万円 --万円
年収 1000万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:月の給与は平均だと思う。賞与が他社と比べて高い。昇給は数千円程度。評価
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年08月25日
勤務時間・休日休暇:業務内容によるが営業職の残業は多い方だと思う。休日休暇は十分
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 53万円 16万円 212万円
年収 850万円
月給(総額) 53万円
残業代(月) 16万円
賞与(年) 212万円
給与制度:年に1度の昇給あり。賞与は最低月数が保証されている。各種手当も充実して
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回答者: 女性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月11日
福利厚生:住宅補助の対象になるのは、愛知県在住だとハードルの高い条件がある。オフ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年08月25日
成長・キャリア開発:ステップに合わせた各種人事研修が充実している。働きがい:大き
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回答者: 回答なし/ 人事/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月04日
勤務時間・休日休暇:かなりワークライフバランスには力を入れており、時間外の管理も
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回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月28日
福利厚生:退職金はあります。結婚したら社長からお祝いのメッセージを頂けました。あ
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回答者: 回答なし/ 人事/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月04日
福利厚生:財形、退職金、社員持株会など福利厚生は概ね整っていたと思う。また寮は無
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回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月28日
組織体制・コミュニケーション:他部署の方もよく行き来してたので風通しはいいと思い
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回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月28日
成長・キャリア開発:資格手当はありました働きがい:業務改革提案、変更するにあたっ
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回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月28日
勤務時間・休日休暇:土日祝日は休みです。休暇はとりやすかったです。夏季休暇なども
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回答者: 回答なし/ 人事/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 8万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 125万円
給与制度:基本給と通勤手当のみのシンプル評価制度:賞与考課と人事考課があり、昇給
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回答者: 男性/ 営業系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月26日
福利厚生:通勤手当ては、全額支給される。住宅補助は長期出張などの時に補助される制
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回答者: 男性/ IT機器販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 担当

3.3
口コミ投稿日:2024年03月11日
勤務時間・休日休暇:部署によって異なるが基本残業時間は多い。特に営業部、システム
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
給与制度:年に一度の昇給あり。賞与は最低月数が保証されている。各種手当もそれなり
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月22日
福利厚生:住宅補助はありません。通勤手当はあります。オフィス環境:立地は駅前で非
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月07日
福利厚生:福利厚生としては、退職金、住宅補助(20代まで)、財形貯蓄、社員持株会
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月22日
女性の働きやすさ:女性は産休などが取りやすく定時退社が当たり前なので非常に働きや
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年12月13日
女性の働きやすさ:働き方や産後ケアなど会社制度が確立されていないため、入社後1~
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年12月13日
福利厚生:住宅補助は支給条件はあるものの手当が手厚い。オフィス環境:駅近くに事業
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