回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
本社を中心に長時間労働が続いていると感じる。勤務時間をPC(入力・ログ)でシステム管理しているという建前だが、実際にはいくらでもやりようがあり、36協定の上限に引っ掛からないよう社員自身が自発的に休憩などの時間を入れてなんとかやりくりしているのが実状である。管理職や人事もこういった実態を把握しているが、仕方がないという諦めのような空気感がある。
多様な働き方支援:
事務系はリモートワークができる場合が多いが、設備を持つ技術系は制約があり難しいことが多いと思われる。
中部電力株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文中部電力株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 保守・管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 再エネカンパニー 愛知水力センター/ 無し
福利厚生は充実している方だと思います。
住宅補助、寮、通勤手当、退職金、ベネフィットポイント、財形貯蓄、確定拠出年金etc...
福利厚生に関しては不満は無しでした。
オフィス環境:
立地は水力関連の場合、郊外であまり駅にも近くなくあまり良くありません。
共有スペースは小さな給湯室程度でした。
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