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シンヨー株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
458万円290~700万円10

(平均年齢30.5歳)

回答者の平均年収458万円
回答者の年収範囲290~700万円
回答者数10

(平均年齢30.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
450万円
(平均年齢28.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
295万円
(平均年齢23.5歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
506万円
(平均年齢32.9歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(10件)
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シンヨー株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月06日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月06日
福利厚生:
社員寮は一人暮らしで済むならちょうどいい広さで家具等最低限生活に必要な家電は一部用意される。食費補助や一部地域手当もつくので家賃は相場の半額ほどで住める。

オフィス環境:
工場地帯に本社があるため、周りにコンビニや外食できる場所がない。社内食堂もないため用意して出社する必要がある。

シンヨー株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月06日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月06日
勤務時間・休日休暇:
有給は比較的取りやすい環境である。
事務は基本的に完全週休2日で残業も少ない。しかし職種によっては残業も多く、毎週土曜出勤する者もいる。

多様な働き方支援:
フレックス制度は規定上存在するが、誰も使用していない。リモートワークもなく、完全出社に近い。

シンヨー株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月19日

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年04月19日
企業カルチャー・社風:
年功序列です。風通しは規模に対してあまり良くはないです。悪い意味で大企業チックな部分があります。

組織体制・コミュニケーション:
上司は人によりますが話しやすいと思います。若手はいい人が多く働きやすいと思います。

ダイバーシティ・多様性:
努力はしているとも思いますが考える力を鍛えられる会社ではありません。与えられた仕事をだだこなしていくことに集中しております。

シンヨー株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月14日

回答者: 男性/ 現場管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年02月14日
女性の働きやすさ:
施工管理という職種は下請けを使うという意味では女性向きではないのでかなり少数
(汚れるし、体力的にきついし、業者さん粗暴の時あるし)
設計部署は女性を中心に採用しているようではある

シンヨー株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月06日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月06日
成長・キャリア開発:
聞くだけの簡単な研修が入社してすぐにあるが、それだけでは働けないので実地で先輩を見て仕事を覚えていく必要がある。資格取得手当の額はかなり高く、教材費や試験会場までの交通費等も負担される。

シンヨー株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月06日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:
年功序列が強い。パソコンが使えない人も多いためか、働き方も古いためか若い年代を入れても2〜3年で半分以上は退職してしまう。そのため、同期は毎年5,6人ほどしかおらず基本的に年齢が上の人との仕事になる。福利厚生はそこそこ良いが、働き方や制度は他企業に比べてかなり遅れていると思われる。

シンヨー株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月21日

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月21日
事業の強み:
この会社の事業に関しましては、基本的にはプラントコーティングおよび、主にマンションにおける大規模修繕の2本立てになっていると認識しております。現在は、マンションの大規模修繕事業の比重が高くなっています。これは、建築物に対する修繕工事は、老朽化という現象が無くならない限り、その需要が消滅しないためです。この会社の事業の端緒は艦船の塗装です(Webサイトに紹介があります)。大まかに言えば非常に大きな物体の、表層を対象とした施工・管理の事業から発展しているとも解釈できるかと存じます。事業発足から長い年月・経験を積んでおられる会社であり、その変遷を拝見すると、その時々における建築業界の要求を鋭敏に捉え、経営の主軸を柔軟に移していることが伺えます。事業規模については、日本全国および一部海外にも進出しており、需要を発掘する拠点自体が広範囲に存在する点も非常に有利な点であると思われます。また、基本的に現場での訓練を重視している印象を持っており、教科書通りでない現実から、目をそらさない教育を重要視していらっしゃると考えています。

シンヨー株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月05日

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年03月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 8万円 40万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 40万円
給与制度:
給料については基本給が関東だとそこそこの21万円、地方だといいかもしれない。全国に支店があるので地方で変わらないので割とありだと思う。年功序列で上がっていくので長く勤めるならいいかもしれない。
ボーナスは2ヶ月程度。目標達成したかどうかで別途15万円ほど貰える。
営業職、現場、事務とあるが給料が変わらず部署により残業時間にかなり幅がある為人気な部署と不人気な部署でだいぶ差がある。

評価制度:
社内政治を上手くしないと上に上がらない。懇親会で上手く取り入れれば上に上がれると思うが、上昇志向がある社員は殆どいないのでやる気さえあれば意外と上に行けるかもしれない。
ただ、上昇志向を削ぐ会社制度や雰囲気が蔓延しているので意識を持続するのが大変だと思う。