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ワイエイシイガーター株式会社のカテゴリ別口コミ（17件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(6件)事業展望・強み・弱み(4件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

ワイエイシイガーター株式会社の回答者別口コミ（3件）

  • 製造 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2020年時点の情報
2.3 最新の回答：2023年05月09日
  • 営業部 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
最新の回答：2023年01月05日
  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2008年時点の情報
4.1 最新の回答：2015年08月01日
回答者一覧を見る（3件）

ワイエイシイガーター株式会社の職種別口コミ（17件）

営業系（6件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（4件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
電気・電子・機械系エンジニア（7件）
（電子・回路・機械設計 他）
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ワイエイシイガーター株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月05日

回答者： 男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2023年01月05日
福利厚生：
福利厚生  :  健康保険，厚生年金，雇用保険，労災保険,  財形貯蓄，社員持株会，退職金制度（3年勤続後）


字数の関係上2度記載します。
福利厚生  :  健康保険，厚生年金，雇用保険，労災保険,  財形貯蓄，社員持株会，退職金制度（3年勤続後）

オフィス環境：
予約制の会議室があり誰でも利用可。巨大ディスプレイも設置されておりWeb会議等打合せには便利である。
食堂も用意されておりお弁当も注文可能。
時世によっては食堂や屋上を談話スペースとして利用可能。
喫煙スペースも複数あり。
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ワイエイシイガーター株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月05日

回答者： 男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2023年01月05日
勤務時間・休日休暇：
残業は少な目。入社1年くらいだと多くて月20時間程度で個人の裁量で調整可能。
営業業務として時間外での移動時間は残業手当、もしくは半休として還元される。
土日祝日は確実に休暇をいただける。出勤の際は手当が支給される。

多様な働き方支援：
コロナが流行っている情勢の中、陽性、濃厚接触者になった際はPCを自宅に持ち帰って在宅勤務も可能。
また勤務時間は個人の判断で1時間程度ずらしての出勤も認められている。
正社員は基本副業は認められていない。
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ワイエイシイガーター株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月05日

回答者： 男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2023年01月05日
企業カルチャー・社風：
高品質を保持する厳しい目でお客様満足度の向上を目指し、人類の存続と繁栄を願い、地球環境の保全に努めます。
AOTS（海外産業人材育成協会）を通じて環境に配慮した研修・教育にも取組んでおります。
ワイエイシイガーター株式会社は、キャリアテープ及びテーピングマシン・分類機の事業活動を通じて地球環境保全が
人類共通の最重要課題であり、ビジネス活動上の最優先規範の一つであることを認識し、会社方針と調和のとれた企業活動を展開します。

組織体制・コミュニケーション：
ISOのルールに準じて構成されている。
基本的には仕事中に無駄話はなく業務に集中できる。
しかし特に強気な態度で接する社員はいないので安心して仕事の相談ができる環境である。
メールはもちろんのことTEAMSでの打合せも行われている。

ダイバーシティ・多様性：
海外からいらして活躍されているスタッフも大勢いる。
日本人スタッフも英語、中国語が達者な方がいるので特に支障はない。
むしろ海外からいらしているスタッフの方が明るく元気な印象を個人的には受ける。
もちろんその国によっての祝日始め祝い事は容認されている。
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ワイエイシイガーター株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月05日

回答者： 男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2023年01月05日
女性の働きやすさ：
私は男性スタッフだが弊社は女性は働きやすい環境だと思う。
理由としてまず女性が第一線で活躍しているし昇進している方も多い。
男性スタッフからも「女性のくせに…」といった言葉、態度は一切ない。
また育休等も認められているので将来を見据えた働き方も可能である。
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ワイエイシイガーター株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月05日

回答者： 男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2023年01月05日
成長・キャリア開発：
業務が細分化されているためはたらきやすい反面、専門性が強いので他の会社で通じるかというと難しい印象も受ける。
ただし挑戦することに対してノーということはないので挑戦心をもって仕事に臨めばあらゆることを吸収する機会はいくらでもある。

働きがい：
営業という業務の中で色々な部署の方とコミュニケーションをとるので視野は広がり多種多様な価値観は持てる。
合わせてどの部署にも敬意をもって接しないと何事も上手く進まないので人としての成長にもつながると思っている。
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ワイエイシイガーター株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
雇用の安定性：【長く働いていける環境か】会社の都合だけが最優先され、働いている人の都合や意見などはほとんど聞き入れられる事はなく、環境的には長く働いていける環境ではないと感じます。
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ワイエイシイガーター株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月05日

回答者： 男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2023年01月05日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度：
給与  :  基本給        20万円～  ＊年齢・経験等を考慮し、社内規程に基づいて支給される。
諸手当  :  家族手当，役職手当，営業手当(初年度はなし)，時間外手当，通勤手当
昇給・賞与  :  昇給：年１回（7月），賞与：年2回（6月・12月）

評価制度：
半期毎に個人目標管理シートを記入。
(職務目標項目／目標水準、具体的達成手段、期日、難易度、ウェイトを4つ以上)
評価期間に上記本人申告を記入して提出。
上長面談後、上長はじめ評価を行われる。
自己、評価者の評価を元に算出。
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