口コミ投稿日:2023年10月06日
口コミ投稿日:2023年04月18日
回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2022年10月23日
回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2022年07月20日
回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2023年11月08日
回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2024年02月15日
回答者: 男性/ 工場/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2022年06月25日
回答者: 男性/ 装置設計/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2021年12月28日
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 電子回路
2.3
口コミ投稿日:2022年02月13日
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.6
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
400万円 | 25万円 | 3万円 | 100万円 |
年収 | 400万円 |
---|---|
月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 3万円 |
賞与(年) | 100万円 |
口コミ投稿日:2023年11月08日
回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2022年08月11日
回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2022年06月25日
回答者: 男性/ 装置設計/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2024年02月15日
回答者: 男性/ 工場/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2023年03月10日
回答者: 男性/ 装置オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2021年12月10日
回答者: 女性/ ソフトウェア設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2022年08月11日
回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2022年08月11日
回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2023年04月13日
回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2023年04月13日
回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.1
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
450万円 | 28万円 | 3万円 | 112万円 |
年収 | 450万円 |
---|---|
月給(総額) | 28万円 |
残業代(月) | 3万円 |
賞与(年) | 112万円 |
口コミ投稿日:2023年10月06日
回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.9
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
450万円 | 30万円 | 7万円 | 50万円 |
年収 | 450万円 |
---|---|
月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 7万円 |
賞与(年) | 50万円 |
口コミ投稿日:2024年04月06日
回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 一般
2.7
口コミ投稿日:2022年10月23日
回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2023年10月26日
回答者: 男性/ 医療機器製品技術/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 医療機器事業部
1.8
口コミ投稿日:2023年03月10日
回答者: 男性/ 装置オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2021年12月28日
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 電子回路
2.3
口コミ投稿日:2021年12月28日
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 電子回路
2.3
口コミ投稿日:2023年10月19日
回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2024年03月30日
回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年01月17日
回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ IJC事業部/ 一般
3.4
口コミ投稿日:2024年03月30日
回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2020年07月01日
回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務/ 平社員
3.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 22万円 | 1万円 | 30万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 22万円 |
残業代(月) | 1万円 |
賞与(年) | 30万円 |
口コミ投稿日:2023年01月17日
回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ IJC事業部/ 一般
3.4
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 18万円 | 0万円 | 75万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 18万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 75万円 |
口コミ投稿日:2023年01月17日
回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ IJC事業部/ 一般
3.4
口コミ投稿日:2020年07月01日
回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務/ 平社員
3.0
キヤノン・コンポーネンツ株式会社のカテゴリ別口コミ(115件)
キヤノン・コンポーネンツ株式会社の回答者別口コミ(24人)
- 工場 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
2.3
最新の回答:2024年02月15日
- オペレーター 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.5
最新の回答:2023年11月08日
- 医療機器事業部 / 医療機器製品技術 正社員/ 在籍16~20年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.8
最新の回答:2023年10月26日
- 企画 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.1
最新の回答:2023年10月19日
- 技術 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
2.9
最新の回答:2023年10月06日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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キヤノン・コンポーネンツ株式会社の評判・口コミ 年収・給与
回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
交代勤務だと勤務手当をもらえるからそれなりにいい。
賞与もでないときがないので、そこはありがたい。
ただ、等級制を採用しており、実力主義よりは年功序列が強め。
等級が高い人よりも責任がある立場で働いても、年齢制限で等級も上がらないし、給料もあまり上がらない。
交代勤務手当などがあるため、それで給料が増えてはいる。
評価制度:
等級制を用いている。
ただ、年齢制限があるので実力があっても上に行けない。
また等級が低い人のほうが責任のあるポジションを任せられる時があるのに、給料が低いし、上がらない。
等級制の意味とは・・・