口コミ投稿日:2023年10月03日
口コミ投稿日:2022年09月08日
回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2022年09月08日
口コミ投稿日:2022年06月07日
回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ BPO事業部/ 一般社員
2.1
口コミ投稿日:2023年10月07日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2022年09月08日
回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2022年09月08日
口コミ投稿日:2023年07月25日
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年06月07日
回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ BPO事業部/ 一般社員
2.1
口コミ投稿日:2022年09月08日
回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2022年09月08日
口コミ投稿日:2022年09月08日
回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2022年09月08日
口コミ投稿日:2023年03月21日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2022年02月15日
回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2021年06月30日
回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2021年04月22日
回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
380万円 | 25万円 | 2万円 | 60万円 |
年収 | 380万円 |
---|---|
月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 2万円 |
賞与(年) | 60万円 |
口コミ投稿日:2023年07月06日
回答者: 男性/ ヘルプデスク/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ Outsourcing事業部
3.0
口コミ投稿日:2022年06月07日
回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ BPO事業部/ 一般社員
2.1
口コミ投稿日:2023年10月21日
回答者: 男性/ 平/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2023年07月25日
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年07月06日
回答者: 男性/ ヘルプデスク/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ Outsourcing事業部
3.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
380万円 | 23万円 | 0万円 | 95万円 |
年収 | 380万円 |
---|---|
月給(総額) | 23万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 95万円 |
口コミ投稿日:2022年09月09日
回答者: 男性/ アウトソーシング事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2022年09月09日
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2022年10月14日
回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2021年04月22日
回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2021年10月06日
回答者: 女性/ 管理本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
400万円 | 25万円 | 0万円 | 100万円 |
年収 | 400万円 |
---|---|
月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 100万円 |
口コミ投稿日:2022年09月08日
回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2022年09月08日
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2021年06月07日
回答者: 男性/ 営業本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2024年01月20日
回答者: 男性/ 不明/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2022年10月14日
回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
280万円 | 17万円 | 0万円 | 70万円 |
年収 | 280万円 |
---|---|
月給(総額) | 17万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 70万円 |
口コミ投稿日:2021年06月30日
回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.6
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
480万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 480万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2022年10月14日
回答者: 男性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2022年09月08日
回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2022年09月08日
口コミ投稿日:2021年10月15日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2021年06月30日
回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2024年02月02日
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2021年06月30日
回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2022年09月06日
回答者: 男性/ ネットワークエンジニア(運用・保守)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2022年09月06日
株式会社ピーエスシーのカテゴリ別口コミ(487件)
株式会社ピーエスシーの回答者別口コミ(102人)
- 広報 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
3.6
最新の回答:2024年02月06日
- SE 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.8
最新の回答:2024年02月02日
- システムエンジニア 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
5.0
最新の回答:2024年01月11日
- エンジニア 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
2.4
最新の回答:2023年12月17日
- エンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
4.5
最新の回答:2023年12月02日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ピーエスシーの評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 正社員
入社前は、月に一回15時早退できるプレミアムデーという制度がありましたが2023年8月から撤廃されました。
また、企業に常駐するため、休暇や出退勤は常駐先の企業に合わせて取得できると聞いていました。
実際入ってみると、常駐先が休暇の日は有給を取得して休まなければいけないため、年間で3日ほど強制的に有給を使っています。
給料は残業なしの月で手取り17万円代と高いとは言えません。
ただ、未経験でエンジニアになりたい方にはいろいろな経験ができるためおすすめです。
先輩方もとても優しい方が多いので気軽に質問できます。
また、女性も多く産休育休はしっかり取ることができます。
有給休暇はとても取りやすく、希望通りに取ることができます。
業務を調整すれば1週間まるまる休むことも可能でした。
ただし、常駐先のルールに合わせなければならないため、同じ会社内でも常駐先によってかなり変わります。
常駐先は自分では選ぶことができないため運ですね。
同じ会社内、同じ給料なのに厳しさやしんどさが全然違います。
また、常駐先によってお客様からの態度も変わります。とても優しい会社、厳しい会社とさまざまあるため、ここも運です。
テレワークが出来る常駐先は大阪は少なくなっているようです。