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イナバインターナショナル株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ インテリアデザイナー・プランナー、インテリアコーディネーター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月10日
企業カルチャー・社風:
部署によって変わってくると思うが、比較的若い方が多く、非常にコミュニケーションが取りやすい環境だったと思う。わからないことはすぐに周りにかけていた印象。
上司によっては親身になって聞いてくれる人もいた。
挑戦する機会は誰しも備わっていると思うが、日々の業務に追われ、挑戦どろかこなすようなイメージがほとんどな印象。

組織体制・コミュニケーション:
常に他部門とコミュニケーションをとって仕事を進めるため、組織間の交流はかなり深いと思う。そのため社員同士のコミュニケーションも活発なイメージがある。
上司との話しやすさは、人によると思う。
穏やかな人もいれば、さっぱりした人もいる。

ダイバーシティ・多様性:
ワークスタイルに関しては、オフィス家具メーカーということもあり、常に新しい働き方にアンテナを張ってはいるが、取り入れているかと言われるとなかなかそうとは言い難い。

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月29日
企業カルチャー・社風:営業やその他部署との会話の機会が多くあり、コミュニケーショ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年10月25日
勤務時間・休日休暇:忙しいときは、帰りも遅くなりつらくなる。余裕があるときは、上
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年12月08日
企業カルチャー・社風:挑戦する場は沢山あると思います。が、覚えなければいけないこ
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月18日
企業カルチャー・社風:典型的なトップダウンよくも悪くも社長の一言で方針が決まるた
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回答者: 女性/ 業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月09日
福利厚生:住宅手当が少ない もう少し充実させてほしい組合費を払っているため、社員
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回答者: 男性/ オフィスインテリア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月25日
成長・キャリア開発:業務自体はオフィス家具の販売だけじゃなくレイアウト設計も含め
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月01日
勤務時間・休日休暇:見積依頼は非常に多く、工事も土日にあることが多いため、ほぼ毎
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月30日
福利厚生:住宅補助は1万5000円程度休みも土日祝でしっかりあるので、オンオフで
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月27日
福利厚生:住宅補助はでます。通勤もでます。退職金もでます。オフィス環境:オフィス
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年12月08日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は正直かなりキツイです。営業だけでなく内勤の方々、デ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月30日
勤務時間・休日休暇:休みや有給に対しては、上司も理解があり、十分に休める環境。し
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回答者: 男性/ PM営業部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月28日
福利厚生:退職金は三年以上働いた人には支払われる。そのほかは一般的な福利厚生は整
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月13日
福利厚生:住宅手当ては僅かではあるが出る。社員寮は無い為家は個人で契約する。オフ
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月18日
勤務時間・休日休暇:営業が携わっている案件により、残業時間が増加する。案件の内容
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月30日
企業カルチャー・社風:挑戦できる機会は結構貰える。営業は特に自分から行動する人を
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回答者: 男性/ オフィス家具/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月28日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は休憩を除いた8時間が基本になっていて、それ以外は残
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回答者: 男性/ インテリアデザイナー・プランナー、インテリアコーディネーター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月06日
勤務時間・休日休暇:休暇は仕事が詰まっていない限り、比較的取りやすい環境です。勤
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回答者: 男性/ オフィスインテリア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月25日
事業の強み:コロナが騒がれてた時は一時的にリモートワークも増えてオフィス不要論な
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月06日
福利厚生:住宅補助は微々たる金額だが一応ある。オフィス環境:オフィス家具メーカー
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月18日
成長・キャリア開発:インテリアコーディネーターや建築士など資格を取得すれば資格手
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回答者: 男性/ オフィスインテリア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月25日
企業カルチャー・社風:この会社に転職する前は不動産で営業していたのですが、そこで
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回答者: 女性/ 業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月09日
多様な働き方支援:在宅ワークができる職種が限られている。不公平だと思う。全員が在
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月27日
勤務時間・休日休暇:残業時間や休日出勤は営業食堂は多いです。その分給与は上がりま
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回答者: 男性/ インテリアデザイナー・プランナー、インテリアコーディネーター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月06日
福利厚生:通勤手当は全額支給になり、住宅補助もあります。退職金もあります。オフィ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月13日
企業カルチャー・社風:かなりトップダウンが強い印象。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 男性/ インテリアデザイナー・プランナー、インテリアコーディネーター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月06日
企業カルチャー・社風:風通しはよく、連携をとりながらの業務となるため社内でのコミ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年02月14日
福利厚生:稲葉製作所に準拠しています。良いとも悪いとも言えないと思います。オフィ
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回答者: 男性/ オフィス家具/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月29日
事業展望:色々な事業に手を出すというよりかは今あるオフィス家具の事業をメインとし
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月27日
成長・キャリア開発:自分の仕事で覚えます。研修制度は色々ありますが、効果があるか
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月13日
勤務時間・休日休暇:休日での什器納品ということもよくあるので、その場合は休日出勤
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月27日
企業カルチャー・社風:風通しはこれから良くなるのかもしれません。組織体制・コミュ
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月27日
事業の強み:働く場がなくならない限りこの仕事自体は残ると思います。事業の弱み:コ
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回答者: 男性/ オフィス家具/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 30万円 0万円 60万円
年収 420万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:会社の業績が毎年きちんと出ていたので全体的に平均水準よりは上だったかと
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月20日
成長・キャリア開発:社会人研修や営業のOJT研修がございます。働きがい:あくまで
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