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株式会社クロスアクティブのカテゴリ別口コミ（70件）

福利厚生・オフィス環境(6件)企業カルチャー・組織体制(5件)成長・働きがい(30件)事業展望・強み・弱み(11件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(6件)女性の働きやすさ(4件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(6件)

株式会社クロスアクティブの回答者別口コミ（7件）

  • システムエンジニア 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.9 最新の回答：2023年11月06日
  • システム開発部 / システム開発 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.2 最新の回答：2023年10月30日
  • 開発部門 / 主任 / SE 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
3.2 最新の回答：2023年08月23日
  • SE 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
2.6 最新の回答：2021年12月08日
  • エンジニア 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
2.8 最新の回答：2020年12月28日
回答者一覧を見る（7件）

株式会社クロスアクティブの職種別口コミ（70件）

営業系（6件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（10件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（9件）
（ファッション、フード、小売 他）
IT系エンジニア（45件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
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株式会社クロスアクティブの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月30日

回答者： 男性/ システム開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ システム開発部

3.2
口コミ投稿日：2023年10月30日
オフィス環境:
客先での仕事がメインとなるので本社に入ることは年に数回のみ。配属先に大きく左右される。
現在配属している現場環境の作業スペースは狭く、貸与されるPCも最低限のスペックであるため作業に響く。休憩できるエリアもないため、環境の総合的な評価としてはかなり悪い。

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株式会社クロスアクティブの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月30日

回答者： 男性/ システム開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ システム開発部

3.2
口コミ投稿日：2023年10月30日
勤務時間・休日休暇:
まだ勤務年数が浅いというのもあるが、休暇は調整しやすく取りやすいと思われる。
勤務時間は案件によりけりで、毎日19時くらいで退勤できる月もあれば、毎日23時以降に退勤する月もあった。

多様な働き方支援:
リモートワークは案件先による。時短勤務、フレックスは無い。

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株式会社クロスアクティブの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月06日

回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2023年11月06日
企業カルチャー・社風:
人を入れて儲けを出す必要があるので、SEとして働きつつ拡大を目指す必要があります。

組織体制・コミュニケーション:
部署間でのコミュニケーションは少ない。

ダイバーシティ・多様性:
最近になって日本国籍以外の人も採用するようになりました。

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株式会社クロスアクティブの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月30日

回答者： 男性/ システム開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ システム開発部

3.2
口コミ投稿日：2023年10月30日
女性の働きやすさ:
実力さえあれば働きやすいのではないでしょうか。

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株式会社クロスアクティブの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月06日

回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2023年11月06日
成長・キャリア開発:
キャリア開発は現場に依存します。

働きがい:
お客様に感謝されるときに感じます。

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株式会社クロスアクティブの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月06日

回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2023年11月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時は自社でのワンストップサービスを目指していましたが、謳わなくなりました。自社内でインフラからシステムまで面倒を看ることができたらよかったのですが、そういった案件はなく、またそういったことを狙った動きもできていないため、実現性がなくなってしまったのだろうと思います。

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株式会社クロスアクティブの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月06日

回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2023年11月06日
事業の強み:
技術者が欲しい企業がある限りは存続できそうです。

事業の弱み:
プライム案件はないため、基本的に上位SIerが上流工程を行いがち。

事業展望:
人を増やすこととその人を現場に入れることで儲けを出す仕組みなので増える人と減る人の数（と質）がどうなるか次第だと思っています。

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株式会社クロスアクティブの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月30日

回答者： 男性/ システム開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ システム開発部

3.2
口コミ投稿日：2023年10月30日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
390万円 27万円 0万円 66万円
年収 390万円
月給（総額） 27万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 66万円
給与制度:
賞与は年２回あり、多くもなく少なくもなくといった金額だと思う。みなし残業代があるため思っているよりも支給額は減っているが、それでも十分貰えているなと感じた。

評価制度:
昇給が有用な資格の取得や現場での振る舞いを基準に行われるため、実力主義に重きを置いていると感じる。

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