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住商フーズ株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年08月14日
勤務時間・休日休暇:
土日祝日はしっかり休めるが、担当ごと、部署ごとに変わっている。休む際は自己責任といった風潮で、逆に有給休暇中でも幾らでも仕事ができ、会社の携帯は長期休暇中でも所持しているとアピールすることが、評価につながっているといった風潮である。

多様な働き方支援:
リモートワークを進めようとしているが、年配署員たちの猛反対にあい、予定通りに実現できていない。
経営陣の先進的な見方ができる一部の層が、新しい制度や先進的な心掛けをしようとはするが、社内の昭和の価値観が強い年配社員が溢れているため、ことごとく実現できずに終わる。

口コミ投稿日:2023年06月20日

回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 34万円 0万円 280万円
年収 700万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 280万円
年収・給与の満足点:評価制度について、年間予算に未達の場合でも他社ほど厳しい評価
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年10月21日
企業カルチャー・社風:チャレンジ精神があり、何もかも挑戦してみることはできると思
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回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月20日
勤務時間・仕事量:所属部署に大きくよる部分。勤務時間は9:30〜17:45と、8
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回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月20日
働き方の満足点:基本的に18時頃に退社する人が多く、昔のように上司が帰らないから
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年08月14日
企業カルチャー・社風:非常に古臭い。昭和の価値観を持った年配が強く、近年では若年
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口コミ投稿日:2023年06月20日

回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 34万円 0万円 280万円
年収 700万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 280万円
賞与:6月と12月の年2回の制度。年間で約6〜7ヶ月分程度と手厚い。チーム評価+
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回答者: 男性/ 営業担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月25日
事業の強み:強い親会社。福利厚生なども親会社に準じており、非常に恵まれている。事
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口コミ投稿日:2023年06月20日

回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 34万円 0万円 280万円
年収 700万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 280万円
評価・昇給制度:個人面談により評価されます。平均的にB評価があり良い成績を収める
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口コミ投稿日:2023年06月20日

回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 34万円 0万円 280万円
年収 700万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 280万円
昇給・昇進スピード:個人の成績により抜擢!というよりは年功序列で着実に積み重ねて
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回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月20日
多様な働き方支援:副業禁止。リモートは事務職は限定的にあり。営業職は外出が多くま
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 食品原料

3.5
口コミ投稿日:2021年12月02日
事業の強み:住友商事というビックブランドを背景に、信頼性、資金的余力を有している
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口コミ投稿日:2021年12月02日

回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 食品原料

3.5
口コミ投稿日:2021年12月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 30万円 7万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 150万円
給与制度:商社であることから、賞与の額が大きい。また、出張手当も高額であることか
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月15日
福利厚生:この会社の福利厚生は、親会社の福利厚生と同じベネフィットというところの
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 食品原料

3.5
口コミ投稿日:2021年12月02日
勤務時間・休日休暇:休日・福利厚生の制度は非常に整っており、ワークライフバランス
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 食品原料

3.5
口コミ投稿日:2021年12月02日
福利厚生:住宅補助は充実している。特に独身や、社員の社宅関連・育児関連には手厚い
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 食品原料

3.9
口コミ投稿日:2020年11月11日
事業の強み:専門商社ならではの機動力がある。開発力があると言われているが、昨今、
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 食品原料

3.9
口コミ投稿日:2020年11月11日
企業カルチャー・社風:風通しは悪くない。部署によって大きく異なる。組織体制・コミ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月20日
社内制度:人事制度、評価制度の内規がきになる。開示していない内規はたくさんある。
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月15日
事業の強み:子会社であることの親会社のブランド宿命を感じた事業の弱み:競合と比較
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 食品原料

3.5
口コミ投稿日:2021年12月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時から海外出張に沢山行けることを期待しており
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:37歳、管理職で住宅手当込760万円だった。輸入企業で、現在は為替の恩
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口コミ投稿日:2022年11月15日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 0万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:あまり昇給しない印象でした。年間5000円くらいの昇給だったと記憶して
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 食品原料

3.9
口コミ投稿日:2020年11月11日
勤務時間・休日休暇:勤続年数に関わらず、年間20日間の有給休暇が取得可能。超ホワ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月20日
新規事業への取り組み:新規事業の提案を社員から募った事もあったが、結局やったとい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:住友商事100%出資の会社であり、親会社次第と言える。親会社の方
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月15日
企業カルチャー・社風:親会社の下働き組織体制・コミュニケーション:良いダイバーシ
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回答者: 男性/ 営業担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月25日
女性の働きやすさ:男社会の業界もあるが、女性だからといって差別されるようなことは
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回答者: 男性/ 営業担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月25日
勤務時間・休日休暇:残業も少なく、休みも取り放題。フレックスも使える。多様な働き
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:親会社からの社長となります。社長は3~5年で交代になりました。基本親
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回答者: 男性/ 営業担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:意外とローテクなものも多く、大企業の子会社だから
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回答者: 男性/ 営業担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月25日
福利厚生:親会社に準じるものが多く、恵まれている。オフィス環境:都心だが、やや古
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 食品原料

3.9
口コミ投稿日:2020年11月11日
福利厚生:住宅補助、福利厚生は非常に充実している。オフィス環境:駅からも近く、ア
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口コミ投稿日:2019年03月11日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:親会社との差が大きいのに同じ様な仕事量を要求される。親会社には当然優秀
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:新入社員で入社すると住友商事グループ研修を経験するが、ここで他部門の
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