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丸紅ITソリューションズ株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月25日
企業カルチャー・社風:
良い面でも悪い面でも親会社のカルチャーが押し付けられる。
売上や利益重視になっているため、現場が常に疲弊している。
新しいものを見つけていく姿勢はあるが、旧来からの商社の考えがあるため
石橋を叩いて渡らないこともある。

組織体制・コミュニケーション:
感情的になるような人もあまりおらず、ツールも整備されているので、
同組織内でのコミュニケーションは取りやすいほうだと思う。
管理組織と営業組織との間に壁がある。

ダイバーシティ・多様性:
事務や派遣などのを除くと女性は少ないほうだと思う。
扱うシステムがグローバル向きのためか、外国籍の方も稀にいる。

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与は他の会社と比べても多いほうだと思われる。各種手当は一般的なものだ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月25日
成長・キャリア開発:大規模PMや鉄板のEnterprise製品を扱ってみたいので
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月29日
勤務時間・休日休暇:部によっては残業がかなり多い所もあるし、ほとんど残業がない部
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年02月28日
勤務時間・休日休暇:所定労働時間は7.25時間である。残業時間・休日出勤は部署に
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 43万円 0万円 120万円
年収 850万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:コロナ化であっても賞与は安定しており、賞与も大きいため年収も高めだと思
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月25日
事業の強み:Box事業部の先進的な取り組み、グループ会社のSi事業が安定している
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月25日
福利厚生:株式を公開していないので、持ち株のような制度はないが退職金、住宅補助、
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月29日
福利厚生:住宅補助あり、産休・育休もあり取得している人も結構いる印象オフィス環境
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回答者: 男性/ プロジェクト監査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年11月29日
働きがいを感じるポイント:社内のプロジェクトが無事に推進できていると感じた時。縁
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回答者: 男性/ プロジェクト監査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年11月29日
仕事の裁量権:比較的あるほうだと思います。ただ、プロジェクトのPMであっても人事
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年02月28日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも個人主義の傾向が強い。希望すればやりたいと思っ
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回答者: 男性/ プロジェクト監査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年11月29日
仕事を通して身につくスキル:プロジェクト推進する上でのリスクや課題について感情論
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 25万円 5万円 120万円
年収 420万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 120万円
給与制度:基本給はやや低めではあるが、賞与は高めの傾向である。家賃補助制度の条件
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月25日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるが多くの場合はワークライフバランスとは程遠い。業
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】ある程度経験を積むと責任のある
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【周囲のサポート】研修は部内でも積極に行われています。手を挙
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周囲のサポート】研修は部内でも積極に行われています。手を挙げなくて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2017年03月09日
福利厚生:概ね満足しているが、仕事柄座り仕事が多いため健康維持を促進するための制
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年05月24日
事業の強み:BOXなど強味はある事業の弱み:親会社に依存しているような売上形態で
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月29日
女性の働きやすさ:女性も活躍しているので働きやすいと思う。管理職にもなっている人
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年05月24日
福利厚生:住宅補助や退職金制度はある。オフィス環境:フリースペースは十分に用意さ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2017年03月09日
働きがい:事業部毎の目標がしっかりと明示されているため、その達成に向けたスキルの
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:新卒で入ったため、あまりギャップを感じたことはな
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月25日
女性の働きやすさ:そうは思わない。一般的な育児休暇制度などはあるが、特筆した女性
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2017年03月09日
勤務時間・休日休暇:仕事のマネージメントができていれば、有給休暇は取得しやすい会
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:ITインフラのシステム導入の営業なので、ひとつの仕事の単価が大きいこと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2017年03月09日
福利厚生:保険組合、相互会システム、朝食補助制度や特別休暇制度、各種福利厚生は他
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年05月24日
働きがい:スキルが上がらない仕事のやり方になるので、そういった思考がある方は働き
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2017年06月05日
企業文化・社風・組織体制:自由な半面、自分で行動を起こせないと、仕事の範疇が限ら
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給はあまり高くない方だと思う。残業代がつくグレードでは、残業時間が
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【柱となる事業・強み】親会社の内販部隊のことはよくわかりませんが
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【柱となる事業・強み】親会社の内販部隊のことはよくわかりませんが、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2017年06月05日
企業文化・社風・組織体制:自由な風土、新しいことにチャレンジしやすい風土。商材、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:親会社が大企業なので安定していると思います。それにいろんな事業をや
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