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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月13日
企業カルチャー・社風:
商品に関しては手厚くクライアントにレビューをもらったり、改良するなど誠実に向き合っていると思う。ただ日本企業独特の、上がいうことは絶対という雰囲気や、無駄な慣習に疑問を抱かずそのまま続けている雰囲気を感じる。以前は男性社員がほとんどだったらしいが、最近は特に本社に女性が増えており、半々程度。事務で入ってきたつもりが意外と営業もさせられており、どんどんやってこい!という体育会系に思える。一方事務職は入社から今も優しく教えてくれる上司ばかりで、人間関係にこまったことはない。しかしワイワイやっているわけではな、黙々と仕事をしているので普段のオフィスはかなり静かに感じる。

組織体制・コミュニケーション:
執行役員レベルの方と社員の距離が非常に近い。前の社長も今期から就任された社長もフランクに接してくださるが、新社長は社員と1対1でランチを食べる企画や、たまにフロアをのぞきにきているのを見ると、現場の声を大事にされたい方なのかなと感じた。
部署のさらに近い上司も基本的に優しい方ばかりだが、干渉されない分指示をされることが少ないため、ある程度自分で必要な情報を確認しながら進める必要がある。
どこの会社でもある状況かと思うが、うまの合わない上司は存在する。

ダイバーシティ・多様性:
外国籍の方は存じ上げないが、多様性に否定的な会社でもないとおもう。
時短を利用しながら働いている子持ちの女性社員に対し誰も何も言わないので、そのあたりの理解は十分あると思う。

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
366万円 22万円 0万円 91万円
年収 366万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 91万円
給与制度:手当は住宅補助が5万/月あるが。元の月収が低いため5万円もらって初めて
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月13日
勤務時間・休日休暇:定時は8:45~17:30で、事務職の場合はほとんど残業は発
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月13日
成長・キャリア開発:事務職といっても多岐にわたる業務をこなすため、経験にはなった
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年03月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 6万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 80万円
給与制度:一般事務よりかは高い方だと思う。賞与はどこの企業もそうだと思うが、業績
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:給与は一般的で、可もなく不可もなくといった所であった。基本給プラス地域
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与はコロナ禍でも安定している。月給は高くもなく低くもないというか、残
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年03月01日
勤務時間・休日休暇:営業所によるが10時くらいまでの残業はザラ。場合によっては日
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月13日
女性の働きやすさ:産休、育休、時短勤務、フレックスを利用しながら子育てと両立させ
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年06月10日
企業カルチャー・社風:役員との距離が近いため、風通しは良いと思います。医療業界だ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月28日
仕事の裁量権:裁量権は若手でもあると思います。事務職でも私の部署は人数が4名と少
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回答者: 男性/ アソシエイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

2.4
口コミ投稿日:2023年09月04日
企業カルチャー・社風:一人一人が自由に営業活動できるし、ある程度の決裁権はあると
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年12月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:有給が年に5日取るのがやっと。連続休暇は基本取れ
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回答者: 男性/ アソシエイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

2.4
口コミ投稿日:2023年09月04日
勤務時間・休日休暇:勤務時間:拘束時間が長い。担当施設によっては朝早くから夜遅く
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 --万円 --万円 --万円
年収 700万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:新卒一年目で400万円以上貰えました。ボーナスもかなり出たため、驚きま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月31日
福利厚生:地域手当という誰がいつ考えたのか分からないような基準の手当はあるまたレ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月27日
成長・キャリア開発:事務は特に資格取得が無いので、手に職はつきません。伝票処理だ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年12月02日
企業カルチャー・社風:営業優先の考え方。いくら仕事が大変でも、営業優先の考え方を
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月11日
事業の強み:米国に子会社を持ち、そこで製造された製品を主に販売しているので、安定
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年06月10日
成長・キャリア開発:頑張った分だけ成長できる。医療知識全般を習得できるため転職し
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業所/ なし

4.1
口コミ投稿日:2024年03月03日
勤務時間・休日休暇:事務で働いていましたが、普段はシフト制にしていて、慣れればほ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 1万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 95万円
給与制度:数字次第では1年目からもしっかり賞与に反映されていた。予算が高い人と低
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】残業手当はありません。家賃補助、会社借り上げがありま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月09日
働きがい:【目標の決め方】前年の売り上げ10-15パーセントのアップ。あとは営業
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月11日
福利厚生:入社前には保養所なんかもあったようです。しっかり休みたいです。寝たいで
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年04月08日
福利厚生:自己都合による退職は、退職金額が2分の1になる規定があります保養施設は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月19日
成長・キャリア開発:学生時代より先輩後輩の上下関係は厳しく、夜中まで仕事、会議、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月09日
教育・研修:中途のための勉強会も含め基本20時.21時スタートのため日付は、変わ
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回答者: 男性/ アソシエイト/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月27日
勤務時間・休日休暇:時間外労働、残業はそこそこあったが常識の範囲内であると思う。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月19日
成長・キャリア開発:営業で就業時間がこえるのは仕方ないと思います。週のほとんどが
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年04月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:基本給は決して高くはないです手当も大したものはないです地域手当が今は住
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月30日
成長・キャリア開発:研修制度はしっかりしていた。働きがい:Drに頼られながら一緒
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回答者: 男性/ アソシエイト/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月27日
福利厚生:福利厚生は充実仕入れいる住宅手当はもちろん、借り上げ制度、社用車制度、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年04月09日
女性の働きやすさ:オペ立ち合いが多いため女性の産休などがあるとかなり難しい職場で
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月30日
勤務時間・休日休暇:担当施設によるが、休日も関係なしに対応する可能性はある。昔に
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