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株式会社ホンダファイナンスのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年05月25日
事業の強み:
親会社の車を買うお客様向けに組みやすいローンを提供し販売台数を伸ばすことが目的なので、多角化は望みにくい。他社と違ってクレジットカードや住宅ローンなどは行わないだろう。シンプルな事業体系ともいえる。基本は車のためである。

事業の弱み:
親会社および親会社の系列の販売会社と一体になった運用なので、そもそも競合はあまりいない。地方銀行などが考えられるが、そもそも金利など競争で負けたところで潰れないのであまり競争は求められていない。この向上心のなさは課題なのかもしれないが、事業の継続可能性は極めて高い。

事業展望:
このまま親会社ありきの子会社として、とくに変化もなく、生きながらえると思う。

回答者: 男性/ 法務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年05月03日
勤務時間・休日休暇:実働8時間。フレックス制もあるが、一部社員は固定シフト化する
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年03月31日
勤務時間・休日休暇:月間30時間以上の残業は禁止されています。有給も年間で残20
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年03月12日
福利厚生:家賃補助、社宅手当など福利厚生は充実している。家賃補助は部屋の面積など
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月16日
勤務時間・休日休暇:休暇については営業であっても携帯電話、パソコンは開けないので
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回答者: 男性/ 債権管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年12月09日
企業カルチャー・社風:ホンダ技研のいいなり。組織体制・コミュニケーション:コミュ
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年02月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:基本給は低い。そして年功序列だが上がる気はしない。ボーナスが大きい。ボ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年04月16日
福利厚生:社宅制度はあるが一定の条件を満たさないと社宅適用とならない。ただ、社宅
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回答者: 女性/ 統括部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月26日
勤務時間・休日休暇:配属される部署にもよりますが、比較的社員の希望が通りやすいた
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回答者: 女性/ 統括部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月26日
勤務時間・休日休暇:配属される部署にもよりますが、比較的社員の希望が通りやすいた
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回答者: 女性/ 統括部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月26日
企業カルチャー・社風:役職では呼ばず全員がさん付けとアットホームな社風です。また
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:年功序列で、特段なにも実績がなくとも、人事考課に同じ内容を書いていれば
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年04月16日
事業の強み:ホンダグループの安定事業の弱み:新規事業の少なさ新規企画で行えること
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回答者: 女性/ 統括部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月26日
企業カルチャー・社風:役職では呼ばず全員がさん付けとアットホームな社風です。また
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回答者: 男性/ カスタマーセンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年02月18日
福利厚生:関東の場合、借り上げ社宅に住むことができれば7万5000円まで会社が出
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回答者: 男性/ 法務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年05月03日
福利厚生:社宅制度は充実している。通勤手当は実費精算。オフィス環境:本社は九段下
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年03月12日
多様な働き方支援:本社勤務や営業はリモートワークができるがセンターはリモートワー
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回答者: 男性/ 債権管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年12月09日
成長・キャリア開発:資格支援は、豊富。資格の支援はある。資格取得費用も出してくれ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年03月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 5万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 162万円
給与制度:昇給は毎年あり、賞与は年間約6ヶ月と手厚いです。福利厚生もホンダグルー
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回答者: 男性/ 債権管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年12月09日
福利厚生:福利厚生はわるくない。互助会があり、財形は問題ない。オフィス環境:オフ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月08日
福利厚生:福利厚生は非常に充実していると感じます。育児休暇などの取得日数も友人に
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月08日
女性の働きやすさ:産休や育休制度が整ってる上、復帰後の時短制度も完備されているの
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回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月10日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度あり。休日はホンダのカレンダーに準ずる形だが、
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回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 31万円 0万円 160万円
年収 540万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 160万円
給与制度:たしか1~5等級にランク付けされて、それを元に基本給及び賞与が決まる。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:会社の収益は、親会社の国内自動車販売台数に左右される側面もあるが、
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回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月10日
福利厚生:福利厚生は親会社がホンダの為、かなり充実している。他の企業に転職して、
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回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月19日
勤務時間・休日休暇:勤務時間→コアタイム有のフレックス制度で8時間労働休日→基本
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月15日
福利厚生:退職金は通常通り支給される。財形貯蓄の制度があり、毎月自動的に積立する
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月15日
勤務時間・休日休暇:残業の取り締まりは厳しく、月30時間を超える残業は認められて
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 30万円 5万円 135万円
年収 540万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 135万円
給与制度:給与はこの職種の割には高めだと思うが、賞与の割合が高く、月々の給料は低
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月14日
企業カルチャー・社風:ホンダフィロソフィーという考え方があるが、強制力はないので
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回答者: 女性/ 事業企画、新規事業、事業開発/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年10月21日
企業カルチャー・社風:金融機関というよりはメーカーよりとよく言われる。組織体制・
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回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年07月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間:当時はフレックスありの9-18時が基本(シフト勤務
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回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年07月25日
企業カルチャー・社風:カルチャー:ホンダの哲学が浸透していると思う。会社を退職し
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回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月19日
福利厚生:退職金→企業年金+確定給付(在籍時当時)住宅補助→転勤者は社宅・それ以
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