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東京美装興業株式会社のすべての口コミ

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回答者: 女性/ 施設管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SC事業部

2.2
口コミ投稿日:2021年03月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 0万円 15万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
給与制度:
低めに設定された基本給と手当(職能および技術)で月給が決まる。中途採用の場合、月収を上げるためには一定の資格を取得して技術手当を上げていくしかない。自分の場合、入社時の保有資格は1つしかなく手当は千円から始まり、最終的には4つ取得して1万5千円まで上がった。
賞与は就業して1年経過後の最初の対象月に満額が付与される。この満額は、基本給+職能手当+技術手当がベースとなり、職務を普通にこなして1.0倍の支給、あとは個人がどれだけ積極的に動いたかによって0.1刻みで乗算された金額となる。

評価制度:
一般的には個人が業務目標を立てその達成度合いによって評価されるが、そのような仕組みは一切ない。したがって施設責任者がその個人をどう見ているかによって評価されているものと思われる。

回答者: 男性/ 営業課(準総合)/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月18日
成長・キャリア開発:営業職に限定した話ではあるが、業務範囲がとてつもなく広く様々
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回答者: 男性/ 営業課(準総合)/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月18日
事業の強み:管理会社では珍しく独立系なので、幅広い顧客との取引がある。建物の総合
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回答者: 男性/ ビル設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

4.2
口コミ投稿日:2023年08月17日
企業カルチャー・社風:他の項目でも記載したが、能力があれば他部署へ異動する事もあ
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回答者: 女性/ ビルメンテナンス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

3.5
口コミ投稿日:2023年01月29日
企業カルチャー・社風:業界では老舗になり、大手顧客との長いお付き合いもあります。
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回答者: 男性/ 新入社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月18日
企業カルチャー・社風:若いうちは挑戦する機会はあまりないと思いました。風通し派普
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回答者: 男性/ 建物管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月18日
勤務時間・仕事量:仕事量は就業時間内で終わる量で、極稀に残業がある程度です。就業
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回答者: 男性/ 設備技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:独立系のビルメン会社の中では給与水準は悪くないと思われる。入社直後から
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回答者: 男性/ 現場責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 第三支店営業課/ 係長

1.4
口コミ投稿日:2024年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 32万円 6万円 60万円
年収 530万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昭和の会社です。ビル管理と言うユーザーにとっては、欠かせない事業がゆえ
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回答者: 男性/ 清掃/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月30日
福利厚生:交通費は全額支給されますが、住宅補助は支給されませんでした。寮は営業職
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回答者: 男性/ 建物オーナー代行管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ファシリティマネジメント部

3.3
口コミ投稿日:2023年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 42万円 0万円 146万円
年収 650万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 146万円
賞与:年2回支給され、1回につき1.75ヶ月程支給され、その他にプラスアルファー
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年05月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:他の設備会社より資格手当の額が大きいと感じました。各種資格手当が上限が
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回答者: 男性/ ビルメンテナンス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業課

2.8
口コミ投稿日:2023年10月13日
成長・キャリア開発:場所に寄るとは思うが、自分で、質問し、吸収していく人なら成長
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回答者: 男性/ 設備管理職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 29万円 0万円 10万円
年収 360万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:年齢経験の棒給制度基本給が40才代で15万、その他調整手当、技術手当で
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回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月24日
勤務時間・休日休暇:休日は少ないですが、好きな日に指定できるので有給を無駄に消費
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月09日
勤務時間・休日休暇:営業課になりますと、土曜日、日曜日でも、定期清掃など、立ち合
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回答者: 男性/ 現場責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 第三支店営業課/ 係長

1.4
口コミ投稿日:2024年01月20日
勤務時間・休日休暇:現場の担当先によります。私の場合は週に1人休みの状態でした。
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年05月15日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は職種によってまちまちだと思いますが、設備員の場合勤
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回答者: 女性/ 清掃/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

2.1
口コミ投稿日:2023年11月15日
福利厚生:社宅寮があるため、地方から来た人には助かりますが、ワンルーム、一口コン
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回答者: 男性/ ビル設備管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月24日
成長・キャリア開発:研修については自社や外部機関のプログラムなど、他社と比較して
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回答者: 男性/ 営業課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月31日
企業カルチャー・社風:コミュニケーションは非常に取りやすい社風だと感じるが、体育
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回答者: 男性/ 建物オーナー代行管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ファシリティマネジメント部

3.3
口コミ投稿日:2023年11月18日
企業カルチャー・社風:今の時代に合わせようとしている動きが見受けられますが、まだ
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回答者: 男性/ 清掃/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月30日
勤務時間・休日休暇:オフィスビルの現場の清掃を担当していた時はお客様の始業開始ま
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回答者: 男性/ 営業課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年03月15日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は取得できるが嫌味を言われる。休日でも貸与の携帯は持
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回答者: 回答なし/ 設備員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月15日
成長・キャリア開発:資格手当が他社より少し高いので資格取得のモチベーションにはな
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回答者: 回答なし/ 設備員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月15日
企業カルチャー・社風:大手の独立系ビルメン会社に分類されると思いますが、未経験者
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回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年09月14日
勤務時間・休日休暇:有給はほぼ消化しきれている。私の現場は人が多いので長期の連休
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年11月15日
成長・キャリア開発:新卒の研修制度は2年間という決まりで、入社から2か月間は座学
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月09日
福利厚生:退職金は入社してから、3年経たないともらうことができません。オフィス環
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回答者: 男性/ 建物管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月18日
働きがいを感じるポイント:自分の経験値、知識を活かせる業務をしたときに、愉しさ、
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回答者: 男性/ 設備管理職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月28日
福利厚生:毎月800円共済会費が引かれます。独身者にとって恩恵は何もありません。
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年03月16日
企業カルチャー・社風:体育会系です。またある特定のスポーツへの肩入れは凄まじく経
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回答者: 男性/ ビル設備管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月24日
勤務時間・休日休暇:ビル設備管理の仕事は、配属先によって、勤務時間や年間休日がバ
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回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設備管理部

2.2
口コミ投稿日:2022年03月03日
企業カルチャー・社風:面接を受ければ100%採用する社風との事。組織体制・コミュ
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回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 26万円 6万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 0万円
賞与:まだ頂いておりませんが、年間50万円程度を提示いただきました。年末にはコロ
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