回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
基本的には土日祝休みであるが、GWや盆休み、年末年始等、客先都合により工事が入る為、現場立会などにどうしても立ち会わなければならない担当者は少なからずいる。
残業については、部署によってまちまち。
多様な働き方支援:
リモートワークは出来る。利便性は？だが、サテライトオフィスも一応設けられている。
但し、熟年層の社員は出社することを良しとしているのか、出社している為、部下はリモートワークしたくても
なかなか出来ない空気感がある。
基本的には土日祝休みであるが、GWや盆休み、年末年始等、客先都合により工事が入る為、現場立会などにどうしても立ち会わなければならない担当者は少なからずいる。
残業については、部署によってまちまち。
多様な働き方支援:
リモートワークは出来る。利便性は？だが、サテライトオフィスも一応設けられている。
但し、熟年層の社員は出社することを良しとしているのか、出社している為、部下はリモートワークしたくても
なかなか出来ない空気感がある。
株式会社千代田組の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社千代田組の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
確定拠出年金制度、社員持ち株会など基本的な制度は設けられている。
これまでは、独身者には寮が用意されていたが、
方針の見直しで、寮制度は廃止に。
独身者や借り上げ社宅居住者には各地域毎のレンジに併せた家賃補助が与えられていたが、
全社員平等に一律の金額が支払われることになった。
その為、不平等感は否めず不満に感じている社員も少なからずいる。
オフィス環境:
本店、支店ともどこも主要駅のすぐ近くにある為、利便性は申し分ない。
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