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大興電子通信株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
529万円250~950万円39

(平均年齢36.2歳)

回答者の平均年収529万円
回答者の年収範囲250~950万円
回答者数39

(平均年齢36.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
577万円
(平均年齢36.6歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
540万円
(平均年齢41.5歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
435万円
(平均年齢33.7歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(39件)
すべての口コミを見る(233件)

大興電子通信株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月24日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月24日
福利厚生:
寮制度があり、活用できる。また通勤手当に関しても、十分に補助が出るので、非常にありがたい。

オフィス環境:
オフィス環境は各拠点によって異なるが、基本的な環境は整っており、不便さは感じたことがない。

大興電子通信株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月24日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月24日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は人によるが、基本的に残業時間は少なめと感じる。また、休暇に関しても基本的に取りやすく、予定がブッキングしなければ休暇が取れる。

多様な働き方支援:
本社はリモートワークが多めと感じる。全社的には予定を加味してリモートワークの方が効率が良い場合や、何かしらの理由で出勤ができない場合などは許可される。

大興電子通信株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月03日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年06月03日
企業カルチャー・社風:
風通しがよく上長部部下関係なく意見が言える環境が整っている。500億円以下の中小企業であれば問題ないが、それ以上の大規模な会社相手になると対応が不十分であると指摘を受けることも少なくない。既存のお客様から依頼を受けて提案できることはあるが

大興電子通信株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月04日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月04日
女性の働きやすさ:
女性の働きやすさ改善によく努めていると感じる。休暇は取りやすいと思う。

大興電子通信株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月24日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月24日
成長・キャリア開発:
会社で推奨されている資格に関しては、取得手当がもらえる。また、研修は社内研修、社外研修がとにかく多く学ぶ機会は多い。自主的に増やすことも可能。

働きがい:
SEとしての技術知識だけでなく、お客様とのコミュニケーション力が求められるので、覚えることは多いが、プロジェクト完了時には非常に達成感があり、自己の成長を感じられる。

大興電子通信株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月03日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年06月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:
期待
富士通との太いパイプがあり、企業規模以上の大きな提案ができると大きく期待していた。
中堅、大手との付き合いが多くあり、安心安定して働けると感じた
既存メインの営業活動をしており、既存顧客と確かな基盤を構築しており堅実な経営ができている。
社内に先進的な技術に関わっているエンジニアが少なく、固定概念が捨てきれていない。新しいことにチャレンジしようとするとリスクばかり考え、何か新しいことに取り組むことがハードルがある、
評価精度が年功序列でえり昇給のスピードが遅い

大興電子通信株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月09日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年11月09日
事業の強み:
毎年得意先から業務が来ているため、同じ業務を何回か行う必要があり、繰り返し作業が好きな人にとってはいいと思う。しかし人によっては飽きてしまったりするので、好みがかなり分かれると思う。

事業の弱み:
IT系企業なのにもかかわらず、テレワークを利用することがあまりできず、先述した通勤の手当が薄いのも相まって人によってはかなり苦労すると思う。

大興電子通信株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月08日

回答者: 男性/ ソリューション営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:
業界平均よりやや多い程度だとかんじます。特に生活で不便することのない程度にはもらえています。
また、近年処遇改善を積極的に行っているため、ほったらかし感は感じないについて好感が持てる。
さらに家族手当なども充実しており、平均的な生活をするのであればなんら問題はない。
ただし、昇級による給与UP幅が大きいため、評価が悪いと年収は微増するのみであり、上記記載の内容は当てはまらない。
先輩方をみても、日々しっかりと業務に励んでいれば、着実にステップUP(=給与UP)は可能であると感じています。
給与体系全体もてこ入れが入り、バランスもとれています。

賞与は年2回支給されます。数年前の業績好調時については、決算賞与が出ました。
賞与での変動が大きいわけではなく、固定給のベアUPなどで社員の働きに、報いているという印象です。

新人は会社の借り上げ社宅に住んでいる人もいます。家賃はかなり安いようで、生活は大変楽そうです。
実質家賃補助と大差ないと思う。ただし、入寮には条件があるようで、希望すれば入れるわけではなない様子。

家族手当などもある。
残業代は全額支給されるため、当然やった分だけ年収が上がります。
そのためいn、同年代でも人によっては、かなり差がある場合もある。