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日立建機株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ マイニングビジネスユニット/ 主任技師

4.1
口コミ投稿日:2023年07月12日
働きがい:
やる気と責任感があれば、年齢に関係無く幅広い仕事をすることができる。ただし、開発の追い込み時など、精神的、肉体的にプレッシャーがかかる時があるので、ショベルやダンプなど自分が携わる製品が「好き」という気持ちを基本的に持っていないと、壁を越えられない可能性はある。大きい機械は開発期間が長いので、製品設計を通して、数億のショベルを運転して油圧回路や電気システムの動作確認したり、新型機の場合は海外顧客納入時、初期不具合発生に備え長期出張する場合もあり、顧客からの良好な評価をもらえた充実感に加え、代理店メカニックとの交流、支店長案内でのスポーツ観戦、国立公園観光、オーロラ観測など、特別な経験を得る可能性もあり。出張の同行は、同じ設計だけで無く、品証部、本社海外サービス、海外事務所の方など、その時の仕事内容や各部署の繁忙さにより変わりますので、いろいろな異なる仕事をしている方と話をする機会があり、人生において刺激になる出会いがあるかも。自分は、この会社に入社しなかったら、カザフスタンに2回も行き、現地メカニックとの素晴らしい交流の思い出を得ることはなかった。先輩や同僚も戦争前のウクライナに行くこともなかった。

回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年12月19日
福利厚生:技術系の新入社員はほぼ全員寮に入る事ができる。寮の部屋は広々としたもの
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口コミ投稿日:2022年12月12日

回答者: 男性/ 組立員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 5万円 45万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 45万円
給与制度:グレード制である程度分類分けされていて、年齢や経験年数を経て徐々に上が
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月31日
企業カルチャー・社風:部署によって違うが自由な社風だと思う自分の部署はボトムアッ
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ IT/ 一般

4.1
口コミ投稿日:2022年09月26日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは取りやすいと思います。繁閑の差などで部
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月28日
勤務時間・休日休暇:部署によって残業時間が異なりますが、現場では20〜30時間程
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回答者: 男性/ SCM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年08月27日
勤務時間・休日休暇:部署や繁忙期にもよるが、比較的ワークライフバランスは整ってい
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2024年02月29日
事業の強み:油圧ショベルを強みにしているが、競合他社に比べても良いところはあまり
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口コミ投稿日:2021年08月27日

回答者: 男性/ SCM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年08月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
799万円 49万円 4万円 211万円
年収 799万円
月給(総額) 49万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 211万円
給与制度:基本的にはグレードによる年功序列。主任手前になると25時間分の業務手当
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月08日
企業カルチャー・社風:挑戦を促すが、提案や企画を通すにはかなりの努力を要する。大
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月19日
福利厚生:最近、日立グループを抜けてしまったので、グループ会社の福利では無くなっ
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口コミ投稿日:2021年07月12日

回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年07月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
670万円 --万円 --万円 --万円
年収 670万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与面では不満は特にない。グレードによって給与が決まるため、だいたい予
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月23日
福利厚生:住宅補助は、賃貸住宅の場合のみ支給される。家賃の何割かは会社が負担して
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回答者: 男性/ 組み込みソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年11月22日
勤務時間・休日休暇:平日のワークライフバンスは悪い。基本的に月40時間の残業がベ
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口コミ投稿日:2022年05月05日

回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:大卒、大学院卒が出世しやすい仕組みになっている。技術職では大学卒は9〜
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回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年09月22日
福利厚生:独身なら寮がある。最近建て替えたので綺麗。しばらくすると寮から追い出さ
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口コミ投稿日:2021年09月28日

回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 --万円 --万円 --万円
年収 700万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は比較的もらえる方だと思うが、期末の評価によって決まる。他工場の同
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回答者: 男性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 課長職

2.3
口コミ投稿日:2024年02月13日
勤務時間・休日休暇:年間休日数は125日以上で多い。勤務時間は部署により異なり、
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回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年09月22日
勤務時間・休日休暇:ほとんど残業はない。というか残りたければ残れるし帰りたければ
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口コミ投稿日:2023年02月14日

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
670万円 0万円 0万円 0万円
年収 670万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:役職のない人でもある程度のグレードになると固定残業代が発生するようにな
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回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月23日
企業カルチャー・社風:古典的な日系企業のように感じる。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2024年02月29日
福利厚生:地域により家賃補助の額は異なる。都心部は6割。通勤手当は全額支給。オフ
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口コミ投稿日:2021年11月22日

回答者: 男性/ 組み込みソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
670万円 41万円 0万円 100万円
年収 670万円
月給(総額) 41万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:グレード制を取っており、グレードが昇格するたびに給与は上がる。グレード
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発統括部/ 一般社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月28日
事業の強み:新規事業を色々推進しており、多角化は図っている。既存事業に対しても常
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月21日
福利厚生:借上社宅制度があり6.5万円は会社が出してくれる。自分で探して好きなマ
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口コミ投稿日:2021年09月22日

回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:年齢とともに上がる。一応成果も査定に含まれるが、あまり差は出ない。一般
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月28日
企業カルチャー・社風:基本的には保守的である。製造メーカー且つ大企業ならではの部
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回答者: 男性/ 組立員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月12日
勤務時間・休日休暇:10時、15時に10分休憩があり、昼は12時から45分間ある
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年03月24日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすい。フレックス制度あり。コアタイムなし。業務の
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月31日
事業の強み:油圧ショベルという業界が堅調だと思う。その中でも一定のシェアは持って
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回答者: 男性/ 資材調達/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 購買/ 一般

2.5
口コミ投稿日:2023年12月29日
企業カルチャー・社風:若手に仕事を任せる文化があり、荒波に揉まれながらも確実に他
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回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ IT/ 部長

5.0
口コミ投稿日:2021年03月06日
組織体制・コミュニケーション:部署でも異なると思いますが、私の属している組織にお
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回答者: 女性/ 本社系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月20日
福利厚生:今は手厚いが、親会社が変更になったことがどう影響するかわからない。住宅
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回答者: 男性/ 機械/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月29日
福利厚生:社員寮は新しく住むには申し分なく、35歳までの家賃補助も充実している。
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口コミ投稿日:2022年02月27日

回答者: 男性/ 組立/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年02月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 27万円 8万円 110万円
年収 440万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 110万円
給与制度:ほぼ年功序列制になっています。賞与は夏と冬2回4.8ヶ月〜6ヶ月で支給
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