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株式会社日立ハイテクネクサスのカテゴリ別口コミ（21件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(9件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(4件)

株式会社日立ハイテクネクサスの回答者別口コミ（5件）

  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
2.8 最新の回答：2023年12月08日
  • 営業アシスタント 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2014年時点の情報
4.4 最新の回答：2023年06月16日
  • 営業 / 担当 / 企画職 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
4.0 最新の回答：2022年04月10日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2012年時点の情報
4.3 最新の回答：2015年08月01日
  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2000年時点の情報
3.8 最新の回答：2015年08月01日
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株式会社日立ハイテクネクサスの職種別口コミ（21件）

営業系（11件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（10件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
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株式会社日立ハイテクネクサスの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年04月10日

回答者： 男性/ 企画職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ 担当

4.0
口コミ投稿日：2022年04月10日
福利厚生:
一般的な大手の福利厚生に準じていると思う。

オフィス環境:
本社は新しくて綺麗で昇降型のデスクがある。

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株式会社日立ハイテクネクサスの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月08日

回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年12月08日
勤務時間・休日休暇:
残業はほぼ無かったが、先輩社員や上司は残業が多かったのではないかと思う。
ただフレックス制度が使用でき、コアタイムも無いので家庭の事情などがある人は上手く調整すれば残業が多くなることはないのでは無いかと思う。
有給休暇は24日間と多い。
休暇の取得のしやすさなどは部署等によると思うが、事前に言えば基本的に通らないことは無い。

多様な働き方支援:
基本的にはリモートワーク推奨であり、オフィスに人がいない日はとことん居ない。逆に出社率が高い日もある。
管理部門は出社日などを部署ごとに決めていることもあった。
営業はリモートワークか、外出しているためあまりオフィスにはいない。

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株式会社日立ハイテクネクサスの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月08日

回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年12月08日
企業カルチャー・社風:
重役は親会社である日立ハイテクから出向で来るため、風通しが良いかと言われるとそうでは無いと思う。

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株式会社日立ハイテクネクサスの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年04月10日

回答者： 男性/ 企画職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ 担当

4.0
口コミ投稿日：2022年04月10日
女性の働きやすさ:
産休から戻って働いている人も何人かいたので働きやすいと思う。

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株式会社日立ハイテクネクサスの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年04月10日

回答者： 男性/ 企画職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ 担当

4.0
口コミ投稿日：2022年04月10日
成長・キャリア開発:
裁量を持って営業ができるので自分が望む方向でキャリア開発はできる環境だったと思う。

働きがい:
裁量を持って働くことができ、成果が見えやすい。商社として取引を主体的にリードして成果を出すこと。

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株式会社日立ハイテクネクサスの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年04月10日

回答者： 男性/ 企画職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ 担当

4.0
口コミ投稿日：2022年04月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:
担当商材の種類がとても多く、浅く広く知識を得ることができた。営業の仕事の範囲が広くマルチタスクの能力が必要だった。

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株式会社日立ハイテクネクサスの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2015年08月01日
社長の手腕：基本的には親会社からくる方が社長になられます。商社マンとして、親会社及び関連会社から仕事を引っ張ってくるスキルは一定レベル以上ある方でした。それは今の方でも変わらないと思いますが、当時に比べて、転勤・配置換えも大胆に行っていると聞きます。
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株式会社日立ハイテクネクサスの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月08日

回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年12月08日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
380万円 24万円 0万円 0万円
年収 380万円
月給（総額） 24万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
基本給、手当は悪くなかったと思う。
賞与は大したことは無い。

評価制度:
年功序列気味に感じる。

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