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フォルシアクラリオン・エレクトロニクス株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
684万円315~1300万円63

(平均年齢43.1歳)

回答者の平均年収684万円
回答者の年収範囲315~1300万円
回答者数63

(平均年齢43.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
697万円
(平均年齢42.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
645万円
(平均年齢39.6歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
640万円
(平均年齢42.5歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
710万円
(平均年齢44.7歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(81件)
すべての口コミを見る(546件)

フォルシアクラリオン・エレクトロニクス株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月11日

回答者: 女性/ テストエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ r&d/ 一般

2.1
口コミ投稿日:2024年01月11日
福利厚生:
住宅補助は、会社都合転勤のみ
寮はなし
通勤手当は支給される
退職金はあまりもらえない

オフィス環境:
埼玉オフィスは綺麗だが、トレイの手洗いがずっと壊れたまま
会議スペースは多い

フォルシアクラリオン・エレクトロニクス株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月05日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

2.0
口コミ投稿日:2024年03月05日
勤務時間・休日休暇:
スーパーフレックスを導入しているため勤務時間の調整はとてもしやすく、有休の取得もしやすいため、プライバートを優先しやすい。
自動車関係の業種だが、ト一般的な企業と同じく祝日も休みになる。

多様な働き方支援:
リモートワークは個人の判断で可能。
スーパーフレックスを導入していのるため時短勤務も可能。

フォルシアクラリオン・エレクトロニクス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月01日

回答者: 男性/ 開発部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発部門

3.8
口コミ投稿日:2024年02月01日
企業カルチャー・社風:
外資系企業になった 直接の上司との関係は良いが経営陣との距離は感じる フランス企業的なトップダウンの強さがある

組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションはよい 直接の上司との関係はよい 経営陣とは距離感がある

ダイバーシティ・多様性:
様々な国籍の人が働くようになった 海外とのやりとりも多い

フォルシアクラリオン・エレクトロニクス株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月29日

回答者: 男性/ ソフトウェア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 開発/ 一般社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月29日
女性の働きやすさ:
女性の管理職登用などは現在推進中かと思います。女性が子供を産んでも働きやすい職場を形成している最中かと思います。女性を対象とした職場セミナーのようなこともやっているようです。
セミナーは男性でも参加はできるかと思います。

フォルシアクラリオン・エレクトロニクス株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月11日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月11日
成長・キャリア開発:
日常的に英語を用いて仕事を行う事が多い為、英語力は向上出来る環境にあると思う。また開発拠点や工場の立地から中国語が話せるとよりコミュニケーションを円滑に進められる部分が出てくるのではないかと感じる。
研修についてはスキルを向上したいという意識が高ければ自身でeラーニング受講が可能。外部研修については教育計画や部門予算による。

働きがい:
一部の管理部門を除き、業務に携わった製品が自動車を通じて市場に流通するという点は、製品開発、生産に携わったという立場から達成感、働きがいを感じることが出来ると思う。

フォルシアクラリオン・エレクトロニクス株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月12日

回答者: 女性/ テストエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ r&d/ 一般

2.1
口コミ投稿日:2023年10月12日
入社理由:
新卒で入ったのは、日立と日産の合弁会社だった、フォルシアに買収されて、フォルシアクラリオンエレクトロニクスに入った

入社前に認識しておくべき事:
フォルシアクラリオンエレクトロニクスになって、面白いかと思ったが、よく聞く外資特有の困難さを、リアルに感じることとなった

フォルシアクラリオン・エレクトロニクス株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月05日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年01月05日
事業の強み:
BTBビジネスで、カーメーカーから、商権を獲得している。

事業の弱み:
強みと独自性がない点。

事業展望:
国外向けの製品の受注がとれないと厳しいと思われる。

フォルシアクラリオン・エレクトロニクス株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月05日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年01月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 25万円 30万円 80万円
年収 550万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 30万円
賞与(年) 80万円
給与制度:
給与は横ばいになり、中々上がらないという話をきいている。課長クラスになると基本給が大幅に上がるときいている。

評価制度:
目標設定はあるものの、その達成はあまり問われず、真面目にやっていれば評価される。