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女性
回答なし
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新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月06日
福利厚生:
社宅が存在するがかなり古い。

オフィス環境:
東京本社と京都工場が存在するが、京都工場は基本的に車でしか通勤できない立地となっている。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月06日
企業カルチャー・社風:昔ながらのトップダウンの社風で、若手の意見が吸い上げられる
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:一割カットなので、平均よりも低い。頑張れば評価してもらえるが、給料には
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:年齢に関係なく、仕事を任してもらえる。 やる気があれば評価してもらえる
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月06日
成長・キャリア開発:自分の部署は定期的に外部講習に参加を勧められる。社内の教育制
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:人事に育児休暇の実績があると聞いていたが、実際男
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