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株式会社京王百貨店のすべての口コミ

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口コミ投稿日:2022年01月27日

回答者: 女性/ セールススタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 18万円 0万円 10万円
年収 360万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:
年に1度、3000円くらい給与が上がる。(評価によっては+αあり)
出産手当、結婚御祝金30000円、必要最低限の手当あり。

評価制度:
毎年2回、上期下期に分けて勤務評価がある。大まかにスタッフ限定コース、リーダーコースと種類がある。リーダーコースは基本新卒、スタッフ限定コースが基本大卒では無い人。短大卒、高卒、中途入社が多い。スタッフ限定コースはS,A,B,Cと評価されて、SかAを何年か継続して昇格試験を受ければリーダーコースに昇格できる。何十年働いても評価Bから上がらない人が多いので昇格し難いように見える。新卒でリーダーコースに振り分けされれば出世しやすいようにも感じる。入社2〜3年でバイヤーの代行クラスに出世する人もいた。

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月22日
勤務時間・休日休暇:社員は基本3勤に1回休みです。各休漏れした場合は自分の好きな
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回答者: 男性/ 売場マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月17日
事業の強み:新宿店の京王線新宿駅直結という立地。京王電鉄の子会社であるということ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年07月27日
福利厚生:住宅補助はありません。仙川に独身寮はあるみたいです。シェアハウスのよう
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回答者: 女性/ セールス業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月18日
勤務時間・休日休暇:【休日】売り場はシフト勤務ですが、休みが班で分かれているので
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口コミ投稿日:2022年11月10日

回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 40万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:比較的、月給は高く、平均的に何不自由ない暮らしは可能。ただし、ボーナス
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年08月14日
企業カルチャー・社風:親会社が電鉄であるという安心感のせいか、最後は親会社が何と
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月07日
事業の弱み:店舗数が少ないこともあり、他の大手百貨店に比べて取引先への影響力や繋
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月03日
福利厚生:福利厚生はしっかりしています。退職金あり、確定拠出年金あり、住宅補助な
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回答者: 男性/ 売場マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月17日
勤務時間・休日休暇:売場勤務の場合シフト制なので土日祝の休みは多くはない。勤務す
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回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月24日
事業の強み:店舗の立地が最大の強み。主要店舗が2か所にしかなくコンパクトなことは
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回答者: 回答なし/ 販売・売り場担当/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年03月18日
女性の働きやすさ:お子さんのいる女性は働きやすいと思います。産休もちゃんと取れる
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口コミ投稿日:2022年08月24日

回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 21万円 0万円 30万円
年収 280万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:いわゆる総合職コースですが、一年に上がる額は最初3年くらいはほとんどの
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年05月21日
事業の強み:沿線沿いのシニアに根強い人気がある百貨店です。京王電鉄の基盤がしっか
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年11月24日
事業の強み:2030年代には新宿再開発に伴い、旗艦店である新宿店はクローズ予定で
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回答者: 女性/ 売場運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月27日
福利厚生:電鉄の子会社ということもあり福利厚生は整っている。退職金や財形貯蓄、福
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年07月27日
勤務時間・休日休暇:本社は水日が定休日となっていて、月に一回当番制で、定休日に出
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月17日
勤務時間・休日休暇:売場だとメンバーとシフトを組む。長期休みはメンバー間の調整や
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口コミ投稿日:2022年06月26日

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年功序列で徐々に上がる。リーダーコースは入社6年目あたりで試験に合格す
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口コミ投稿日:2021年07月27日

回答者: 女性/ 売場運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は年2回あるが、コロナで業績が悪くなりボーナスがないシーズンもあっ
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年08月14日
勤務時間・休日休暇:最近は、休みをしっかり取る傾向にある。しかし、休みをしっかり
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回答者: 女性/ 食品レストラン部 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年02月07日
女性の働きやすさ:産休育休をとっている人が多く、復帰率も高い上に、復帰後も時短勤
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回答者: 女性/ 係長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 係長

3.6
口コミ投稿日:2023年12月26日
勤務時間・休日休暇:シフト制のため、土日休みではないですが、休みはしっかりと取れ
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回答者: 女性/ 係長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月17日
企業カルチャー・社風:若手から仕事を任されることが多いので、向上心が強い方はチャ
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回答者: 女性/ セールス担当/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月12日
勤務時間・休日休暇:3回行って1回休みというのがある程度固定されてるので、その辺
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回答者: 男性/ 後方部門/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年08月18日
福利厚生:福利厚生はリロクラブ、京王百貨店、京王グループのものの3種類があります
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月26日
勤務時間・休日休暇:部署によるが、多くの部署では残業は多くないと思うので、ワーク
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回答者: 男性/ 代行者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年03月21日
企業カルチャー・社風:部門長にもよるが、良い部長だと自由にやらせてるれるので、仕
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回答者: 女性/ 売場運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月27日
事業の強み:電鉄の子会社ということもあり磐石な基盤がある。事業の弱み:経営陣、社
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回答者: 女性/ 係長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月17日
勤務時間・休日休暇:部署によって、曜日固定で休めるところもあれば、シフト制で希望
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月07日
多様な働き方支援:世間ではコロナ禍においてリモートワークや給与減少を受けての副業
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口コミ投稿日:2023年05月17日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 20万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:各自で半期ごとに設定する目標に対して、期末に自己評価をつけて上司に提出
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年08月14日
成長・キャリア開発:お客様だけでなく取引先も数多くいるので、いろいろな人のいろい
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月23日
成長・キャリア開発:新卒入社の場合、販売員を経て売場のマネージャーやバイヤー、ま
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年08月14日
事業の強み:グループ間の連携が強い。事業の弱み:「百貨店業」などただの小売業の一
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